Чи має право роботодавець встановити неповний робочий час на період карантину

Чи має право роботодавець змінити посадові обов’язки працівника або встановити для працівника неповний робочий час на період карантину?

Відповідає Олександр Акіншин, заступник директора Краматорського місцевого центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги.

Дивіться більше відео з відповідями на важливі питання у добірці Питання-Відповідь

Відстежуйте змІнИ, що відбуваються на Донеччині, разом з нами на наших сторінках – YouTube або Facebook або Twitter. Долучайтесь!


Відстежуйте події, що відбуваються на сході України, разом з нами на наших сторінках - YouTube або Facebook або Twitter або Telegram.  Долучайтесь!

Цей сайт використовує cookies