1 лютого 2023 року почав діяти новий Порядок виплат додаткової грошової винагороди військовослужбовцям Сил оборони України та співробітникам системи МВС. Зокрема, ідеться про те, що виплати залежатимуть від того, чи перебуває військовий у тилу або безпосередньо в зоні проведення бойових дій.
Новий Порядок наробив багато галасу у мережі, тож у Міноборони вирішили надати «вичерпані пояснення» щодо змін виплат грошового забезпечення вже з цього місяця.
Про зміни розповів начальник відділу грошового забезпечення та заробітної плати Управління соціальної підтримки Міністерства оборони Олег Рогаль у коментарі інформаційному агентству Міністерства оборони України «АрміяInform».
Кого не торкнуться зміни та навіть збільшать виплати?
Додаткової винагороди у 100 тисяч гривень військовослужбовцям, які беруть участь у бойових діях безпосередньо на лінії зіткнення, не зміняться.
Проте збільшиться розмір щомісячного грошового забезпечення військовослужбовців у середньому на 50%. Тобто якщо військовослужбовець отримував мінімальне грошове забезпечення 13 тисяч гривень, то тепер отримуватиме три мінімальні заробітні плати, а це понад 20 тисяч гривень. На передній лінії військовослужбовець із мінімальним грошовим забезпеченням у 20 тисяч гривень отримуватиме разом із додатковою нагородою 100 тисяч гривень — 120 тисяч гривень на місяць.
Хто ще отримуватиме 100 та 30 тисяч грн?
100 тисяч гривень отримуватимуть не тільки військовослужбовці, які беруть участь у бойових діях на лінії зіткнення. За час виконання бойових завдань на них можуть розраховувати:
- військовослужбовці ракетних військ і артилерії;
- льотчики за час виконання польотів у районах ведення бойових дій;
- моряки;
- військові медики (їх виділили в окрему категорію як військовослужбовців, що матимуть винагороду 100 тисяч гривень кожного місяця);
- зенітно-ракетні війська та протиповітряні війська, які виконують завдання в районі проведення бойових дій.
30 тисяч гривень щомісяця отримуватимуть:
- військовослужбовці, які входять до складу угруповань Сил оборони країни та виконують бойові або спеціальні завдання згідно з бойовими наказами або розпорядженнями командирів військових частин;
- військовослужбовці, які виконуватимуть завдання всебічного забезпечення угруповань Сил оборони;
- військовослужбовці, які перебувають у підрозділах, що зараховані до складу резерву Головнокомандувача Збройних сил України.
- 30 тисяч гривень будуть виплачуватися тільки за період виконання цих бойових спеціальних завдань.
Кому зменшать виплати?
Не буде виплачуватися грошова винагорода військовослужбовцям, які проходять службу у військових частинах та підрозділах, що не входять до складу угруповань Сил оборони або резерву Головнокомандувача ЗСУ. При цьому вони перебувають поза межами районів ведення бойових дій. Зокрема, ідеться про їхнє перебування у навчальних центрах, органах військового управління, тилових базах тощо.
Проте вони можуть отримувати щомісячну додаткову винагороду 30 тисяч гривень, якщо:
- проходять службу в підрозділі, що входить до складу угруповань Сил оборони країни,
- знаходяться в резерві Головнокомандувача ЗСУ та не перебувають в районі ведення бойових дій, але за умови виконання бойових спеціальних завдань згідно з наказами командирів підрозділів бойових частин.
У разі ротації військові матимуть право на отримання додаткової винагороди у 30 тисяч гривень. Це можливо, якщо підрозділ, який був на передовій і зараз перебуває поза межами району ведення бойових дій, залишається у складі угруповань Сил оборони або в резерві Головнокомандувача, і військовослужбовці виконують бойові або спеціальні завдання.
У разі перебування військового на лікарняному винагорода за цей період не буде виплачуватися. Проте, у разі лікарняного через поранення, контузію чи травму, що пов’язані із захистом Батьківщини, він отримає винагороду розміром 100 тисяч гривень за весь час лікування. Ця винагорода зберігається за час відпустки після лікування, якщо поранення було важким. Ступінь важкості поранення визначають військові лікарські комісії.
Відстежуйте події, що відбуваються на сході України, разом з нами на наших сторінках - YouTube або Facebook або Twitter або Telegram. Долучайтесь!